Twój zakres obowiązków: + Rozwój nowych oraz optymalizacja istniejących opakowań + Przygotowywanie dokumentacji technicznej, rysunków technicznych z uwzględnieniem wymagań jakościowych, możliwości produkcyjnych + Aktualizacja dokumentacji technicznej / technologicznej + Opracowywanie danych logistycznych, przeprowadzanie prób produkcyjnych oraz testów transportowych + Współpracę z zespołami lokalnymi, regionalnymi ws.wyboru koncepcji opakowań + Weryfikacja wpływu opakowań na środowisko + Współpraca ze wszystkimi zainteresowanymi jednostkami organizacyjnymi zakładu w zakresie przygotowania i wdrażania nowych opakowań + Przyczynianie się do realizacji celów i zadań firmy poprzez dbałość o jakość i bezpieczeństwo produktów + Analiza i pomoc w rozwiązywaniu problemów dotyczących opakowań podczas regularnej produkcji, które, mają wpływ na niezawodność linii produkcyjnych. + Przyczynianie się do realizacji celów i zadań firmy poprzez dbałość o jakość i bezpieczeństwo produktów Nasze wymagania: + Wyższe wykształcenie preferowane kierunki: Techniczne, Technologia żywności + Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie + Bardzo dobre umiejętności MS Office (szczególnie Excel) + Znajomość zagadnień rysunku technicznego, opakowań oraz technologii produktów spożywczych + Terminowości, gotowości do pracy pod presją czasu i zmieniających się warunków + Doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane + Umiejętność szybkiej analizy i podejmowania samodzielnych decyzji + Otwartość na nowe doświadczenia, pro aktywność i zaangażowanie w działania Oferujemy: + Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej + Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę + Konkurencyjne wynagrodzenie + Coroczny system podwyżek uzależniony od indywidualnych wyników pracy + Świadczenia pieniężne dla pracowników i dzieci na Święta Bożego Narodzenia + Pakiet szkoleń: wdrożenie i szkolenia do pracy na dedykowanym stanowisku, dofinansowanie do szkoleń UDT + Możliwość przystąpienia do Pracowniczego Programu Emerytalnego (PPE) po 3 mc pracy, co umożliwia gromadzenie środków na dodatkową emeryturę - składki opłaca Pracodawca + Pakiet dodatkowych świadczeń: prywatna opieka medyczna Lux Med, ubezpieczenie grupowe Generali + Możliwość przystąpienia i korzystania z kasy zapomogowo-pożyczkowej + Możliwość korzystania z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych: wczasy pod gruszą, dofinansowanie wypoczynku dzieci i młodzieży, pożyczki na cele remontowe + Atrakcyjny pakiet świadczeń dodatkowych dla rodziców + Program poleceń pracowniczych + Nagrody w programie zgłaszania pomysłów-usprawnień + Kartę Multisport na preferencyjnych warunkach + Możliwość bezpłatnego udziału w zajęciach sportowych - piłka nożna, siatkówka _Prosimy o dołączenie zgody na przetwarzanie danych osobowych._ Administratorem danych osobowych kandydatów na pracowników Nestlé Polska S.A., w tym kandydatów na pracowników jej oddziałów (dalej łącznie jako „Kandydaci”), jest: **Nestlé Polska S.A. z siedzibą w Warszawie** , ul. Domaniewska 32, 02-672 Warszawa _Zastrzegamy sobie prawo kontaktu tylko z wybranymi kandydatami_