To masz na bank:
umowę zlecenie (na 6 miesięcy),pracę hybrydowa (częściowo w biurze przy Rondzie ONZ w Warszawie, al. Jana Pawła II 17)zespół/lider: Zespół Ryzyka Kontrahenta (Aleksandra Rychlik)cel: wspieranie zespołu w dziennych procesach pomiaru i analizy ryzyka kontrahentaJesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Dlatego rozpoczęcie kariery od stażu lub praktyk to na bank dobry pomysł! W naszej centrali łączymy kilkanaście jednostek biznesowych. W każdej z nich tworzymy przestrzeń do rozwoju młodych talentów.
Ponad 80% stażystów zostaje z nami, by rozwijać swoją karierę. Na co dzień tworzymy wspólnie zespół 5 osób. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 klubom zainteresowań.
Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.
Aplikuj, jeśli:
dysponujesz min. 35 godzinami tygodniowo,posiadasz wykształcenie wyższe o profilu ścisłym (lub jesteś studentem studiów o profilu ścisłym)posiadasz dobrą znajomość MS Office i podstawową znajomość języka SQLposiadasz umiejętność szczegółowej analizy zagadnień i wypracowywania rozwiązańposiadasz podstawową znajomość języka angielskiego w mowie i piśmiełatwo nawiązujesz relacje i potrafisz współpracować w zespoleposiadasz dostęp do stabilnego i szybkiego internetuTwoje zadania w tej roli:
zgłębienie wiedzy na temat instrumentów skarbowych,rozwijanie umiejętności analitycznych i bieżące ich wykorzystywanie,poszerzanie wiedzy w zakresie MS Office i języka SQL,aktywne uczestnictwo w pracy zespołowej, dzielenie się swoimi pomysłami oraz wspólne rozwiązywanie problemów.Na bank zadbamy dla Ciebie o:
umowę zlecenie (na 6 miesięcy)pracę w trybie hybrydowym – częściowo w biurze (lokalizacja na początku oferty)Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań. Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizycjną i odpowie na wszystkie pytania,Będziesz pracować w zespole 7 specjalistów pod okiem managera.Dołącz do nas w 3 krokach:
Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.Spotkaj się (online) z rekruterem i managerem.Pracuj z nami w naszym zespole!Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaanwansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.
Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.