Concours:   170673 Statut:   Temporaire   Durée:   3 mois  Adresse:    Centrale LA-1  Ville:    Baie-James   Nombre de postes:   1  Horaire de travail:    4 jours / 35 heures  Fin d'affichage:   23/02/2025

 

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable. 

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !  

Nos stages visent à offrir une expérience formatrice et valorisante où convivialité et esprit d’équipe sont au rendez-vous!

 

Ce que nous offrons

Un tremplin vers une carrière enrichissante auprès de l’un des meilleurs employeurs du Canada. Une occasion de développer votre potentiel en participant à des projets d’envergure. Un solide réseau de contacts. L’accompagnement d’une mentore ou d’un mentor chevronné. La possibilité d’évoluer au sein d’une entreprise dont la culture est axée sur l’ouverture, l’innovation, l’inclusion et la collaboration.  Réalisez-vous pleinement en faisant un stage qui pourrait vous mener loin !   Vos principales activités au quotidien

Réalisez vous en soutenant les activités d’Hydro-Québec en participant à:  

Effectuer de la maintenance. Effectuer l'entretien, l'étalonnage, la réfection, la modification et le remplacement des éléments, de leurs composants, des systèmes informatisés et de l'instrumentation. Effectuer la calibration, l'entretien, le dépannage des équipements de protection et commandes des installations d'Hydro Québec. Préparer les procédés d'essais en réseau. Effectuer des montages d'essais. Effectuer des essais sur les réseaux, les éléments et leurs composants. Les compétences que vous développerez

 Techniques

Compréhension de la mission de base et des systèmes d'Hydro Québec comme producteur et transporteur d'électricité Développer la compréhension de la lecture de plan Développer l'analyse du comportement réseau sur les évènements  Développer des habilités en dépannage Outils d'analyse des évènement  Développer des connaissances et habilités des outils et logiciels  informatiques spécifiques à Hydro Québec.

 

Comportementales 

Aptitudes de communication et travail en équipe Autonomie sur les prises en charge de diverses responsabilité Votre formation Vous êtes inscrit à temps plein en 2ième ou 3ième année, au DEC en Géne électrique.  Vous retournez aux études la session subséquente au stage ou le stage est crédité en fin de parcours pour l'obtention du diplôme.
  Vos perspectives d'emploi à Hydro-Québec

•    Technicien électrique maintenance                        
•    Technicien électrique projet                          
•    Technicien automatisme maintenance        
•    Technicien automatisme conception de projet
•    Technicien instrumentation et contrôle                  
•    Technicien mesurage                                              
•    Technicien exploitation réseaux
 

Compétences essentielles à Hydro-Québec Travaille en équipe Agit avec ouverture et bienveillance Agile et orienté vers les résultats S'engage dans l'évolution Particularités Horaire de travail : 8 jours de travail consécutifs et 6 jours de repos (Horaire 8/6) du jeudi au jeudi. Détenir un permis de conduire valide de classe 5. Logement, transport et nourriture fournis en prestation de travail. Quartier général: Aéroport de Bagotville. Documents à inclure : Votre curriculum vitæ et le relevé de notes précisant les cours terminés ainsi que la moyenne cumulative. Veuillez insérer le relevé de notes dans le même fichier que votre curriculum vitæ afin que votre candidature soit complétée. Il ne manque que vous!

Égalité des chances

À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.

 

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

 

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.