To masz na bank:
umowa o pracę (pierwsza na 12 miesięcy w przypadku kandydatów zewnętrznych),praca hybrydowa (częściowo w biurze we, Wrocławiu, ul. Robotnicza 11 (przy Muzeum Współczesnym))zespół/lider: Centrum Klienta Biznesowego Południe, Beata Krutof - śmiało sprawdź z kim możesz pracować (34) Beata Krutof | LinkedIncel: wspieranie klientów w ich codziennych sukcesach i pomaganie im w bezpieczny sposób rozwijać ich biznes.Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. W naszej centrali łączymy kilkanaście jednostek biznesowych. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel - wszystko robimy na bank. Na co dzień tworzymy wspólnie zespół 8 osób. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań.
Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.
Aplikuj, jeśli:
jesteś partnerem/partnerką w rozmowach i negocjacjach z klientami biznesowymi,
masz wiedzę z zakresu analizy finansowej przedsiębiorstw,
potrafisz przeprowadzać analizy kredytowe i sporządzać aplikacje kredytowe,
masz doświadczenie w pozyskiwaniu nowych klientów firmowych,
interesujesz się różnorodnością modeli biznesowych dla firm,
potrafisz oceniać ryzyko prowadzenia biznesu i prowadzić rozmowy z nowymi partnerami biznesowymi,
posiadasz doświadczenie w opiece nad własnym portfelem biznesowym,
chcesz rozwijać się razem ze swoimi klientami.
Twoje zadania w tej roli:
nawiązywanie relacji wewnątrz banku i z klientami,
wspieranie klientów w ich codziennych sukcesach i pomaganie im w bezpieczny sposób rozwijać ich biznes,
poznawanie i tworzenie nowych struktur finansowania firm,
efektywne zarządzanie swoim dniem pracy i zadaniami,
bezpośrednie uczestnictwo w procesie kredytowym.
Na bank zadbamy dla Ciebie o:
umowę o pracę (pierwszą na 12 miesięcy w przypadku kandydatów zewnętrznych)pracę w trybie hybrydowym w (lokalizacja na początku oferty) prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego), system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego, kartę Multisport, ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach, aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony, wyprawkę dla dzieci, benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter pracy na to pozwala, platformę ze szkoleniami zewnętrznymi i wewnętrznymi – np. programowanie czy analiza danych lub komunikacja, podejście strategiczne, negocjacje i inne, program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku.Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.Przez początkowy okres pracy będzie towarzyszył Ci Buddy, który pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.Dołącz do nas w kilku krokach:
Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu. Spotkaj się (online) z rekruterem(-ką) i managerem(-ką).Wykonaj zadanie merytoryczne/test (w zależności od stanowiska). Pracuj z nami w naszym zespole!Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.
Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.