Wien, Vienna, Austria
18 days ago
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

TK Maxx ist Teil der TJX-Familie. Als weltweit führender Off-Price-Einzelhändler für Kleidung und Home-Artikel stehen unsere Kunden an erster Stelle. Mit tausenden Stores weltweit möchten wir allen ein positives und unvergessliches Einkaufserlebnis bieten. Von Designermode direkt vom Laufsteg bis hin zu Schmuck bieten wir aufregende Überraschungen, die den Alltag schöner machen. Gleiches gilt für die Arbeit bei TK Maxx.  
Unsere Umgebung verändert sich ständig, ist dabei aber stets inspirierend.

 

 

Für unseren Store in Wien/ Mariahilfer Straße  suchen wir ab sofort einen stellvertretenden Filialleiter / Deputy Manager / stellvertretenden Store Manager (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Std. pro Woche.

 

Deine Vorteile:Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden UnternehmenVielseitige EntwicklungsmöglichkeitenFlache Hierarchien und ein starkes Miteinander im TeamFlexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in SchichtenPersonalrabatte Employee assistance program

 

Deine Aufgaben:Sicherstellung des reibungslosen Ablaufs im operativen TagesgeschäftUmgang mit betriebswirtschaftlichen KennzahlenEinarbeitung, Führung, Motivation und Entwicklung des TeamsDurchführung von MitarbeiterschulungenPersonaleinsatzplanungVertretung der Filialleitung

 

Dein Profil:Berufserfahrung im Einzelhandel, der Gastronomie, im Hotel oder ähnlichen Bereichen mit Kundenkontakt oder KundenserviceKaufmännisches Denken und HandelnFührungserfahrung, idealerweise von größeren TeamsHands-On MentalitätHohe Lern- und Leistungsbereitschaft, Flexibilität und BelastbarkeitStellvertretender Marktleiter, Abteilungsleiter, Department Manager, Substitut

 

*Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Bruttojahresgehalt, dass sich an Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens 40.000€ auf Vollzeitbasis beträgt.* 

 

TJX ist bestrebt, einen inklusiven Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich alle unsere Mitarbeiter*innen willkommen, wertgeschätzt und einbezogen fühlen. Die Vielfalt unserer Mitarbeiter*innen macht unseren Erfolg aus, und wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die Teil unseres wachsenden Unternehmens werden wollen. 

 

Unsere Unternehmenskultur ist uns wichtig. Zudem legen wir Wert auf die grundlegenden Bestandteile wie wettbewerbsfähige Gehälter und Benefits, sowie spannende Angebote zur professionellen Weiterentwicklung. So wollen wir dir ermöglichen, deine Karriere bei uns voranzutreiben. 

 

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