Sobre a DHL

Conectando pessoas, melhorando vidas.

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Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios, buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família. 

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Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente.

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Este não será apenas mais um trabalho, será a sua oportunidade de impactar de maneira positiva o meio ambiente e as pessoas que estão dentro e fora da DHL.

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Como empresa global, valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podemos ser nós mesmos no dia a dia, independentemente de nossa etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal.

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É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão. 

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Diversidade é a nossa força.

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Ser DHL é desenvolver suas capacidades ao máximo.

Descrição da Vaga

Responsável por toda as atividades de expedição, recebimento, processamento, etiquetagem. Responsável pela liderança sobre equipe. Responsável pelas atividades administrativas de suporte, produtividade e controles de RH relacionados às atividades acima; acompanhamento e divulgação nos briefings dos principais índices e informações gerais da empresa; responsável pelo cumprimento das normas, procedimentos e políticas de Segurança, Qualidade e RH e do cliente. Respeito às normas e procedimentos de segurança e qualidade.

Requisitos

- Ensino Superior Completo/Cursando
- Preferencialmente ter experiência na área de logística

Responsabilidades

1. Verificar utilização de EPI e condições de segurança constantemente;

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2. Fazer com que os conceitos e regulamentos de segurança sejam cumpridos;

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3. Avaliar produtividade dos colaboradores e distribuir aos coordenadores;

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4. Fiscalizar a limpeza e ordem no local de trabalho;

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5. Apoiar coordenadores e realizar briefings;

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6. Relatar acidentes e incidentes conforme pirâmide de segurança, fazendo investigações quando necessário;

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7. Supervisionar a área de expedição, interagindo sempre para garantir agendamentos e prioridades de clientes;

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8. Supervisionar a área de recebimento, garantindo fluxo de veículos e terceiros e veículos que serão usados para

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carregamento e atividades de devolução/retornos;

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9. Supervisionar a área de customização garantindo a qualidade e eficiência dos materiais;

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10. Treinar, desenvolver e motivar a equipe em todas as funções, buscando a multi-funcionalidade dos colaboradores;

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11. Garantir a disciplina dentro de cada responsabilidade;

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12. Liderança sobre equipe;

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13. Controlar dados de RH via Sistema Eletrônico;

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14. Interagir com as áreas de suporte;

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15. Divulgação para equipe e acompanhamento dos principais índices (KPI´s) da empresa;

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16. Participação e gerenciamento de projetos diversos;

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17. Cumprir os requerimentos de HSE e Qualidade.