Through our dedicated associates, Conduent delivers mission-critical services and solutions on behalf of Fortune 100 companies and over 500 governments - creating exceptional outcomes for our clients and the millions of people who count on them. You have an opportunity to personally thrive, make a difference and be part of a culture where individuality is noticed and valued every day.

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Esta função centra-se na gestão de bases de dados e registos dos colaboradores dos clientes, bem como no trabalho em estreita colaboração com as equipas de Recursos Humanos para fornecer assistência e apoio.

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O(a) Técnico(a) de Recursos Humanos com Português e Inglês é responsável por:

\n\n Prestar apoio aos colaboradores, via email, telefone ou chat, e fornecer soluções adequadas de forma atempada;\n Gerir processos de RH de A a Z (contratação, integração, gestão de saída, rescisões, demissões);\n Auxiliar na recolha de informações para licenças (médicas, pagas/não pagas, maternidade/paternidade, etc.);\n Processar a entrada de dados ou importar ficheiros para os sistemas e rever informações para garantir a precisão;\n Prestar apoio ao departamento de recursos humanos do cliente em questões relacionadas com formulários de pessoal e arquivos/registos;\n Prestar suporte e assistência à gestão e aos clientes sobre como utilizar o Self-Service;\n Melhorar a experiência do cliente através da otimização de processos e documentação e relatórios ad-hoc;\n Trabalhar em conjunto com as equipas de Recursos Humanos e terceiros para garantir a precisão dos dados/registos dos colaboradores e fornecer assistência e suporte, quando necessário.\n\n

 

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O candidato ideal:

\n\n Bom conhecimento de Inglês e Português (B2 ou superior);\n Bom conhecimento do Microsoft Office (Word, Excel);\n Capacidade de cumprir prazos;\n Boas competências analíticas;\n Atitude positiva e pensamento orientado para soluções;\n Proativo, flexível e adaptável;\n Orientado para o trabalho em equipa.\n\n

 

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Preferencial:

\n\n Licenciatura ou certificação em Recursos Humanos seria uma mais-valia;\n Experiência em trabalhar em Recursos Humanos seria uma vantagem.\n\n

 

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O que oferecemos:

\n\n Salário atrativo;\n Contrato permanente;\n Modelo de trabalho presencial/híbrido;\n Horário de trabalho de segunda a sexta-feira (sem turnos noturnos);\n Boas oportunidades de desenvolvimento de carreira profissional;\n Trabalho num ambiente internacional dinâmico;\n Espaço de escritório aberto e atrativo recentemente renovado em Palas, Iasi (Roménia);\n Acesso a uma plataforma global de aprendizagem, formação e desenvolvimento abrangente;\n Oportunidade de candidatar-se a formação profissional externa e cursos que podem ser cofinanciados pela Conduent;\n Ambiente de trabalho global, diverso e inclusivo.\n\n

E os nossos extras atrativos para todos os nossos colaboradores:

\n\n Cobertura de seguro médico privado;\n Acesso gratuito à biblioteca Bookster;\n Programa de Cartão Parceiro;\n Vales de refeição;\n Bónus de referência para novas contratações recomendadas por si.\n\n

 

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Porquê juntar-se a nós?

\n\n Ambiente de Trabalho Inovador: Faça parte de uma equipa que valoriza a criatividade e promove um ambiente onde as suas ideias podem florescer.\n Oportunidades de Crescimento na Carreira: Investimos no desenvolvimento da nossa equipa, proporcionando vias para progressão na carreira e aprimoramento de competências.\n Contribuições Impactantes: O seu papel é fundamental para moldar experiências positivas dos clientes e contribuir para o sucesso da nossa organização dinâmica.\n Reconhecimento como um Local de Trabalho Mais Amado®: A Conduent foi certificada como um Local de Trabalho Mais Amado® este ano, destacando o respeito, a colaboração e uma visão positiva para o futuro como principais motores culturais.\n Desenvolvimento de Talentos Internos: Através dos nossos programas de desenvolvimento de gestão, aproximadamente 70% das nossas posições de Líder de Equipa foram preenchidas a partir do nosso próprio pool de talentos.\n Construção de Carreira a Longo Prazo: Mais de 25% dos nossos colaboradores são membros dedicados da nossa equipa há 5 anos ou mais, demonstrando o compromisso a longo prazo que os nossos colaboradores escolhem fazer.\n

Conduent is an Equal Opportunity Employer and considers applicants for all positions without regard to race, color, creed, religion, ancestry, national origin, age, gender identity, gender expression, sex/gender, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, use of a guide dog or service animal, military/veteran status, citizenship status, basis of genetic information, or any other group protected by law.

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People with disabilities who need a reasonable accommodation to apply for or compete for employment with Conduent may request such accommodation(s) by submitting their request through this form that must be downloaded:  click here to access or download the form.  Complete the form and then email it as an attachment to FTADAAA@conduent.com. You may also click here to access Conduent's ADAAA Accommodation Policy.

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At Conduent we value the health and safety of our associates, their families and our community. For US applicants while we DO NOT require vaccination for most of our jobs, we DO require that you provide us with your vaccination status, where legally permissible. Providing this information is a requirement of your employment at Conduent.

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