**Career Area:** Operations **Job Description:** **Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.** When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it. **I.PROPÓSITO GENERAL:** Realizar las actividades del programa de mantenimiento establecido en las áreas operativas y/o servicios para asegurar la satisfacción de nuestros clientes de acuerdo a nuestro sistema CPS para garantizar la seguridad, calidad, velocidad y costo. **II.FUNCIONES:** 1.Cumplir y optimizar los programas de mantenimiento según los tiempos establecidos por el sistema SAP. 2.Usar el equipo de seguridad personal y de la maquinaria, según el procedimiento y/o normas establecidas 3.Revisión periódica del mantenimiento según formatos que apliquen 4.Hacer uso óptimo y adecuado de las herramientas y equipo para maniobras de mantenimiento. 5.Cumplir con lo establecido en las instrucciones de operación que apliquen en su área de trabajo. 6.Ejecutar las actividadespreventivas, correctivas y predictivasnecesarias para la instalación y mantenimiento de máquinas de producción, equipo de edificios y vehículos. 7.Localizar fallas a través de dispositivos eléctricos, electrónicos, diagramas mecánicos y eléctricos. 8.Cumplir los lineamientos requeridos por CPS en la función de su puesto. 9.Efectuar orden y limpieza de su área de trabajo al final del turno o al término de sus actividades. 10.Llenar correcta y oportunamente los formatos y/reportes requeridos por el sistema. 11.Aportar ideas que permitan avanzar en la mejora continua a las condiciones del proceso y de su área de trabajo. 12.Reportar, al área correspondiente y persona indicada cualquier anomalía detectada (máquina, calibrador, proceso, materiales, herramentales, herramientas, etc.) **III.MÁQUINAS Y EQUIPOS INVOLUCRADOS:** Equipos directos e indirectos que estén involucrados en el proceso de transformación y/o ensamble. **IV.HERRAMIENTAS UTILIZADAS:** Herramientas manuales, torno, fresa, taladro, dispositivos electrónicos, PC, software para PLC y CNC. **V.ESCOLARIDAD / HABILIDADES REQUERIDAS:** Técnico mecánico electricista, técnico electricista y 1 ó 2años de experiencia en mantenimiento eléctrico, requiere conocimientos en: + Mantenimiento en maquinado CNC + Diagnóstico de sistemas mecánicos de precisión intermedio + Diagnóstico de sistemas neumáticos medio + diagnóstico de sistemas hidráulicos medio + Interpretación de diagramas eléctricos + Tecnología de motores de CA intermedia + Tecnología de sensores avanzada + Ajuste de instrumentos de medición de Flujo, presión, nivel y temperatura + Diagnóstico de Variadores de Velocidad AB Power Flex básico + Diagnóstico y ajustede válvulas motorizadas **NOTA: Interesados e interesadas presentarse en el área de Reclutamiento de tu planta para entregar la solicitud de vacante interna elaborada y firmada. Es indispensable registrarse a través del sistema WORKDAY, aquella persona que no se registre y no entregue la solicitud de vacante interna NO PODRÁ SER CONSIDERADA, SIN EXCEPCIÓN.** **Colaborador o Colaboradora participante: Anota tu número de celular y correo electrónico en la solicitud y debes saber que es tu responsabilidad estar atento al proceso, revisa regularmente tus correos, mensajes y/o llamadas para esperar indicaciones.** Se alienta a todas las personas calificadas, incluidas las minorías, las mujeres y las personas con discapacidades, a postularse. _Recuerda que estas y otras vacantes de SG 19 en adelante las puedes encontrar en Workday utilizando la opción “Find Open Jobs”_ _Puedes acudir al área de Reclutamiento para recibir apoyo para la búsqueda e inscripción, o bien con el HR Rep de tu Planta._ **Compruebe con frecuencia el correo electrónico asociado a su solicitud, incluida la carpeta de correo no deseado, ya que es el principal método de correspondencia. Si desea conocer el estado de su solicitud, utilice el inicio de sesión de candidatos en nuestro sitio web de empleo, ya que reflejará cualquier actualización de su estado.** **_“El Código de Conducta de Caterpillar establece que seleccionaremos y colocaremos a los empleados en base a sus calificaciones para el trabajo a realizar, sin tomar en cuenta raza, religión, nacionalidad, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad o discapacidad. En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo, ni pruebas de VIH como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo”._** **Posting Dates:** febrero 25, 2025 - marzo 3, 2025 Caterpillar is an Equal Opportunity Employer (EEO). Not ready to apply? Join our Talent Community (http://flows.beamery.com/caterpillarinc/talcom) .