Beschrijving van het bericht Talent Acquisition Stagiair Talent Acquisition is een cruciaal onderdeel van onze organisatie. Het gaat niet alleen om het invullen van vacatures, maar om het strategisch plaatsen van de juiste mensen op de juiste plek. Als stagiair Talent Acquisition krijg je de kans om waardevolle ervaring op te doen in een dynamische en professionele omgeving, terwijl je bijdraagt aan het succes van ons team. Dit ga je doen In deze rol werk je in het team Talent Acquisition en ben (mede-)verantwoordelijk vanaf een goedgekeurde vacature tot en met de eerste werkdag van een medewerker. Je ondersteunt het team o.a. met het schrijven van vacatureteksten, het sourcen en het screenen van kandidaten. Ook hier word je enthousiast van: + Het continu in contact zijn met jouw stakeholders, zijnde hiring managers, kandidaten, HR-Business Partner & HR-adviseurs. + Het delen van marktinzichten en het geven van advies over werving en selectie aan de hiring managers. + Het deelnemen aan diverse projecten binnen het Talent Acquisition-team. Hier kom jij te werken Aon is de grootste verzekeringsmakelaar van Nederland, wij zijn een tussenpersoon tussen de klanten en verzekeraars. Ook bieden wij verschillende solution lines aan dat zich richt op o.a. verzuim, pensioen, schadeafhandeling etc. Wij opereren in 120 landen met meer dan 50.000 medewerkers wereldwijd. Talent Acquisition is onderdeel van de HR-afdeling en bestaat uit een Talent Acquisition Manager, een Talent Acquisition Business Partner, een tweetal Senior en één Junior Talent Acquisition Specialisten. Het team kenmerkt zich door professionaliteit, een transparante werksfeer en een grote mate van zelfstandigheid met een gezonde dosis aan humor. Dit ben jij Je bent proactief, leergierig en weet anderen op een enthousiaste en overtuigende manier te benaderen. Je weet je weg te vinden binnen een grote dynamische organisatie. Je bezit uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Samenwerken in een hecht team gaat je natuurlijk af. De startdatum van deze stage is flexibel en kan worden aangepast aan de hand van jouw beschikbaarheid. Daarnaast beschik je over het volgende: + Je volgt een Hbo-opleiding richting HRM, Psychologie of relevante. + Je bent minimaal 4 dagen per week beschikbaar. + Je bent beschikbaar voor een periode van minimaal 3 maanden. Dit verzekeren wij Het team bezit voldoende kennis om jouw op kennis te laten maken en te begeleiden op het gebied van Talent Acquisition. Wij staan klaar om jou te ontwikkelen binnen ons vakgebied. Voor jouw bijdrage wordt je beloond met een stagevergoeding van €400,- op basis van een fulltime dienstverband (38,75 uur bij Aon). Het betreft een hybride functie met de flexibiliteit om zowel vanuit huis als vanuit ons kantoor te werken. Op maandagen, dinsdagen en donderdagen werken we op kantoor in Rotterdam. De overige dagen ben je vrij om thuis of op kantoor te werken. Aon is een internationale corporate, die diversiteit & inclusie omarmt. Wij geloven dat een diverse en inclusieve werkomgeving ervoor zorgt dat álle medewerkers zich onderdeel voelen van Aon United. Wij moedigen jou aan om te solliciteren ongeacht gender, huidskleur, seksuele-, culturele- of politieke voorkeur. En nu? Voor inhoudelijke informatie of informatie over de sollicitatieprocedure kan je het best schakelen met Ajay Mahabier, Talent Acquisition via +31 6 510 562 37 of ajay.mahabier@aon.com. Na jouw sollicitatie + Ontvang je meteen een bevestiging in je mailbox. + Krijg je binnen 2 werkdagen een terugkoppeling van onze Talent Acquisition Specialist, Ajay Mahabier. #LI-AM5 #LI-HYBRID 2554164 Talent Acquisition Stagiair Talent Acquisition is een cruciaal onderdeel van onze organisatie. Het gaat niet alleen om het invullen van vacatures, maar om het strategisch plaatsen van de juiste mensen op de juiste plek. Als stagiair Talent Acquisition krijg je de kans om waardevolle ervaring op te doen in een dynamische en professionele omgeving, terwijl je bijdraagt aan het succes van ons team. Dit ga je doen In deze rol werk je in het team Talent Acquisition en ben (mede-)verantwoordelijk vanaf een goedgekeurde vacature tot en met de eerste werkdag van een medewerker. Je ondersteunt het team o.a. met het schrijven van vacatureteksten, het sourcen en het screenen van kandidaten. Ook hier word je enthousiast van: + Het continu in contact zijn met jouw stakeholders, zijnde hiring managers, kandidaten, HR-Business Partner & HR-adviseurs. + Het delen van marktinzichten en het geven van advies over werving en selectie aan de hiring managers. + Het deelnemen aan diverse projecten binnen het Talent Acquisition-team. Hier kom jij te werken Aon is de grootste verzekeringsmakelaar van Nederland, wij zijn een tussenpersoon tussen de klanten en verzekeraars. Ook bieden wij verschillende solution lines aan dat zich richt op o.a. verzuim, pensioen, schadeafhandeling etc. Wij opereren in 120 landen met meer dan 50.000 medewerkers wereldwijd. Talent Acquisition is onderdeel van de HR-afdeling en bestaat uit een Talent Acquisition Manager, een Talent Acquisition Business Partner, een tweetal Senior en één Junior Talent Acquisition Specialisten. Het team kenmerkt zich door professionaliteit, een transparante werksfeer en een grote mate van zelfstandigheid met een gezonde dosis aan humor. Dit ben jij Je bent proactief, leergierig en weet anderen op een enthousiaste en overtuigende manier te benaderen. Je weet je weg te vinden binnen een grote dynamische organisatie. Je bezit uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Samenwerken in een hecht team gaat je natuurlijk af. De startdatum van deze stage is flexibel en kan worden aangepast aan de hand van jouw beschikbaarheid. Daarnaast beschik je over het volgende: + Je volgt een Hbo-opleiding richting HRM, Psychologie of relevante. + Je bent minimaal 4 dagen per week beschikbaar. + Je bent beschikbaar voor een periode van minimaal 3 maanden. Dit verzekeren wij Het team bezit voldoende kennis om jouw op kennis te laten maken en te begeleiden op het gebied van Talent Acquisition. Wij staan klaar om jou te ontwikkelen binnen ons vakgebied. Voor jouw bijdrage wordt je beloond met een stagevergoeding van €400,- op basis van een fulltime dienstverband (38,75 uur bij Aon). Het betreft een hybride functie met de flexibiliteit om zowel vanuit huis als vanuit ons kantoor te werken. Op maandagen, dinsdagen en donderdagen werken we op kantoor in Rotterdam. De overige dagen ben je vrij om thuis of op kantoor te werken. Aon is een internationale corporate, die diversiteit & inclusie omarmt. Wij geloven dat een diverse en inclusieve werkomgeving ervoor zorgt dat álle medewerkers zich onderdeel voelen van Aon United. Wij moedigen jou aan om te solliciteren ongeacht gender, huidskleur, seksuele-, culturele- of politieke voorkeur. En nu? Voor inhoudelijke informatie of informatie over de sollicitatieprocedure kan je het best schakelen met Ajay Mahabier, Talent Acquisition via +31 6 510 562 37 of ajay.mahabier@aon.com. Na jouw sollicitatie + Ontvang je meteen een bevestiging in je mailbox. + Krijg je binnen 2 werkdagen een terugkoppeling van onze Talent Acquisition Specialist, Ajay Mahabier. #LI-AM5 #LI-HYBRID