**La Posición** Responsable del desarrollo e implementación de la estrategia comercial y de marketing de los productos en su área terapéutica a cargo, de acuerdo con los lineamientos regionales y corporativos garantizando la sostenibilidad del negocio al mediano y largo plazo. Definir la estrategia y segmentación del mercado para el área terapéutica, y asegurar la implementación oportuna y para alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad. **Tareas y Responsabilidades** + Logar los objetivos de ventas y rentabilidad del área terapéutica integrando las actividades de Promoción, Ventas, Marketing, Acceso al Mercado, Commercial Operations y Medicina. + Definir, controlar y garantizar el uso adecuado del P&L del área terapéutica a cargo. + Desarrollar, implementar y hacer seguimiento al plan de las marcas: plan Integrado de Clientes, plan de Acción de Ventas y estrategia Comercial. + Responsable ICP: desarrollo de los planes de la operación local alineado con las definiciones de la región. + Responsable del Rolling Forecast para los productos de la Unidad de Negocios + Crear, implementar y hacer seguimiento a las iniciativas de marketing relacionadas con Customer Engagement. + Asegurar el balance entre las actividades de marketing y comercial. + Garantizar la ejecución de la estrategia aumentando el alcance de las soluciones a los clientes/pacientes de forma sostenible/rentable. + Establecer los indicadores claves de frecuencia y cobertura de los CFR alineados con las políticas regionales y corporativas. + Trabajar en equipo con las áreas locales y de la región para obtener apoyo/compromiso en la adaptación, definición e implementación de las acciones y procesos requeridos en Chile por los retos que se presentan en el mercado local. **Requisitos** + Profesional universitario/a + Sólida experiencia de un mínimo de cinco años liderando equipos en áreas de marketing, ventas y promoción en compañías multinacionales de la industria farmacéutica. + Conocimientos financieros, manejo de P&L, ejecución/control de presupuesto. + Experiencia en segmentación de mercado. + Conocimientos sobre Marketing digital. + Visión integral y conocimiento de acceso al mercado / canal institucional. + Habilidades de colaboración crossfuncional, comunicación y gestión del cambio. + Habilidades analíticas y de negociación. + Inglés nivel avanzado. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to a person’s actual or perceived race, including natural hairstyles, hair texture and protective hairstyles; color; creed; religion; national origin; age; ancestry; citizenship status, marital status; gender, gender identity or expression; sexual orientation, mental, physical or intellectual disability, veteran status; pregnancy, childbirth or related medical condition; genetic information (including the refusal to submit to genetic testing) or any other class or characteristic protected by applicable law.