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Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden) € 2.300,- brutto pro Monat.  Diese Stelle wird in Teilzeit mit 25 Wochenstunden besetzt, das entspricht einem monatlichen Bruttoentgelt von 1493,51.   

Deine Arbeitszeiten: Laut Dienstplan von Montag bis Samstag an 4 Tagen pro Woche - jeden zweiten Samstag. 
 
Deine Benefits: 
• Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen 
• ONE IKEA Bonus - jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen
• Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein 
• Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland  
• Lebens- und private Unfallversicherung 
• 15% Einkaufsrabatt und vergünstigtes Essen    

weitere Vorteile findest du auf IKEA.at/Jobs Hauptverantwortlichkeiten (Titel) Du bist verantwortlich für Hauptverantwortlichkeiten (text) • Du betreust unsere Kund:innen in der Abteilung Kochen & Essen.
• Gerne stehst du unseren Kund:innen bei Fragen helfend zur Seite.
• Du sorgst durch Nachschlichten der Ware für einen optimalen Füllgrad und bereitest die Verkaufsfächer für die Lieferung am nächsten Tag vor.
• Du arbeitest auch digital: mittels Computer und Scanner hast du den Bestand immer im Überblick und hältst ihn aktuell.
• Du sorgst dafür, dass dein Verantwortungsbereich sauber, aufgeräumt und mit Preisen versehen ist. Kontaktmöglichkeit für Bewerber (Titel) Wer du bist Kontaktmöglichkeit für Bewerber (text) • Du hast Freude im Umgang mit Menschen.  
• Du hast bereits Verkaufserfahrung gesammelt – ideal. Genauso freuen wir uns über motivierte Quereinsteiger:innen, die gerne Neues lernen und ausprobieren möchten.  
• Gemeinsames Arbeiten in einem Team ist genau dein Ding.
• Du bist an Einrichtung und am alltäglichen Leben der Menschen zu Hause interessiert. 
• Du packst gerne mit an und bist körperlich belastbar.
 
SEI SMÅRT GANZ DU SELBST: WIR GLAUBEN AN KARRIERE OHNE BARRIERE  
 
In Schubladen denken wir nur, wenn es um Kommoden geht. Deshalb setzen wir auf die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit, einen bunten Mix aus Generationen, die Inklusion von Personen mit Behinderungen und einen offenen Umgang mit Religion, Glaube und Weltanschauung.    

Mehr zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit bei IKEA findest du unter: Lokaler Abschnitt (eQuest) Inklusion, Vielfalt & Gleichheit am Arbeitsplatz - IKEA Österreich