With over 70 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.

Come join our 34,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories!

Employee Contract Type:

Local - Fixed Term Employee (Fixed Term)

Job Description:

Vị trí: Cán bộ Tín dụng - Chương trình Tài chính Vi mô

Địa điểm làm việc: Chương trình Tài chính vi mô, Huyện Bá Thước, Tỉnh Thanh Hóa

Hỗ trợ Trưởng chi nhánh/ Quản lý Tài chính đảm bảo tính hiệu quả và hiệu suất của các họat động tại các chi nhánh được phân công phụ trách nhằm đạt được sự bền vững đồng thời mang lại tác động ảnh hướng tích cực cho các cộng đồng nghèo.

Hỗ trợ TCVM đạt tiêu chuẩn cao về tinh thần trách nhiệm với nguồn lực tài chính được giao phó để đảm bảo hoạt động bền vững và tuân thủ những quy định hiện hành ở cấp chi nhánh.

Kế toán khu vực sẽ phụ trách công việc tại hai chi nhánh theo phân công của nhóm quản lý cấp cao MFU.

I/ VAI TRÒ/ TRÁCH NHIỆM CHÍNH

1. TIẾP THỊ MỞ RỘNG KHÁCH HÀNG/PHÁT TRIỂN CỤM

Triển khai các hoạt động tuyên truyền vận động và phát triển mở rộng khách hàng.Tập huấn định hướng cho khách hàng mớiHỗ trợ cán bộ hiệu quả xã hội và truyền thông thực hiện các nghiên cứu/khảo sát tại chi nhánhHỗ trợ TCN chuẩn bị số liệu đầu vào cho kế hoạch hoạt động và ngân sách hàng nămCác hoạt động tuyên truyền vận động và phát triển mở rộng khách hàng được thực hiện theo kế hoạch hoạt động của chi nhánh.Tất cả các khách hàng mới được tập huấn định hướng, các tổ/ nhóm tín dụng tại cộng đồng được thành lập và củng cố theo đúng quy chế và hướng dẫn của TCVM

2. QUẢN LÝ VỐN VAY

Các chính sách/ quy định tín dụng được đảm bảo thực hiện đúng.Lựa chọn đối tượng vay vốn, xét duyệt hồ sơ vay vốn, thẩm định khách hàng vay kỹ lưỡng trước khi đề xuất Ban xét duyệt vốn vay phê duyệt và giải ngânViệc xét duyệt vốn vay tại nhóm/ cụm được giám sát thường xuyên nhằm đảm bảo tính công khai, minh bạch theo đúng quy định.Kế hoạch thu hồi vốn vay hàng tháng của từng khách hàng/ nhóm/ cụm trong địa bàn quản lý được chuẩn bị chính xác và trình lên Trưởng Chi nhánh để xin phê duyệt.Việc hoàn trả vốn vay được giám sát chặt chẽ đảm bảo không để xảy ra nợ quá hạn và theo đúng chính sách quản lý tiền mặt.Quá trình sử dụng của khách hàng được kiểm tra, giám sát chặt chẽ thông qua việc thường xuyên thăm hỏi khách hàng tại nơi kinh doanh trước, trong và sau khi giải ngân.Các tài liệu, hồ sơ liên quan được lưu giữ cẩn thận theo đúng quy định của chương trình.Hỗ trợ các Cán bộ tín dụng khác khi có các vụ việc chậm trả hoặc khi có CBTD trong chi nhánh vắng mặt.Đề xuất và áp dụng các biện pháp phù hợp và khả thi để đề phòng hoặc chấm dứt sớm nợ quá hạn (nếu có) trong địa bàn phụ tráchTuân thủ chính sách tín dụngHồ sơ vay vốn của khách hàng được hoàn thành đúng thời hạn và đảm bảo chất lượngĐảm bảo tỷ lệ thu hồi vốn theo quy địnhCác khách hàng được thẩm định đầy đủ và sử dụng vốn đúng mục đích

3. GIÁM SÁT VÀ ĐÁNH GIÁ

Kế hoạch làm việc cá nhân hàng tháng được xây dựng và thống nhất với Trưởng chi nhánh, đảm bảo đóng góp vào việc thực hiện hiệu quả kế hoạch chung toàn chi nhánh.Các báo cáo được lập và cập nhật chính xác và kịp thời, bao gồm báo cáo vay vốn, chậm trả (nếu có); kế hoạch thu hồi…Đóng góp ý kiến trong việc lập kế hoạch hoạt động hàng năm, quý, tháng của chi nhánh khi tham gia vào cuộc họp của chi nhánh.Tham gia tích cực vào các hoạt động giám sát và đánh giá chung của chi nhánhKế hoạch làm việc được xây dụng và được phê duyệt của TCNCác báo cáo liên quan được hoàn thiện theo quy định và chất lượngTuân thủ các quy định/chính sách liên quan như vận hành/tài chính/IT…

4. TRÁCH NHIỆM KHÁC

Mối quan hệ với chính quyền địa phương, trước hết là cấp thôn bản được xây dựng và duy trì tốt.Hỗ trợ các cán bộ tín dụng khác của chi nhánh trong công việc phát triển khách hàng, quản lý cụm và quản lý vốn vayHỗ trợ Trưởng chi nhánh trong các hoạt động nghiên cứu và khảo sát thị trườngThực hiện các công việc khác được cấp trên giao phó.Chịu trách nhiệm về an ninh cá nhân, xác định và đánh giá chính sách những mối nguy hiểm và ứng phó theo cách phù hợp nhất; thực hiện tất cả các nỗ lực thiện chí nhằm giữ an toàn cho các nhân viên và tài sản của TNTG, đảm bảo tuân thủ những chỉ dẫn, chỉ dẫn của tổ chức như đã được đào tạo.Mối quan hệ với khách hàng và đối tác được xây dựng và duy trì tốtCác công việc hỗ trợ được giao hoàn thành đúng thời gian và đảm bảo chất lượng cao

II/ KIẾN THỨC, KỸ NĂNG VÀ NĂNG LỰC

Kinh nghiệm

Những kinh nghiệm liên quan đến công việcCó kinh nghiệm làm việc với người nghèo, cận nghèo, thu nhập thập tại vùng đô thị/bán đô thị

Trình độ

Tốt nghiệp Đại học hoặc cao đẳng và có hiểu biết về nông nghiệp, kinh doanh, phát triển cộng đồng và tài chính; kế toán

Kiến thức và kỹ năng

Khả năng lập kế hoạch sản xuất, kinh doanh và quản lý các vấn đề về tài chínhKỹ năng giao tiếp cộng đồng tốtBiết sử dụng máy vi tính (gồm Word và Excel).Cam kết làm việc với người nghèo và có tinh thần trách nhiệm phục vụ khách hàngNăng động, dễ thích nghi và có khả năng làm việc theo nhómQuyết đoán, sang tạo, kiên nhẫn và chính trựcTrung thực, nhiệt tình và ham học hỏiSẵn sàng ủng hộ và thể hiện các giá trị cốt lõi của Tầm nhìn Thế giới theo cách có ý nghĩa đối với trẻ em và cộng đồng

Môi trường làm việc:

Đi lại thường xuyên tại địa bàn (80% thời gian làm việc)Làm việc trong môi trường nhóm và có sự đa dạng cao

Yêu cầu về thể chất

Báo cáo kết quả sức khỏe là đạt yêu cầu được xác minh bởi các bác sĩ y khoa từ các bệnh viện được cấp phép trước khi tuyển dụng.

Applicant Types Accepted:

Local Applicants Only